| Подробности закачки |
|
Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность заведующего ателье.
Заведующий ателье относится к категории руководителей.
Заведующий ателье назначается на должность и освобождается от должности в установленном действующим трудовым законодательством порядке.
Взаимоотношения по должности:
3.1 Внешние документы:
Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы.
3.2 Внутренние документы:
Устав ателье; Положение об ателье, Должностная инструкция заведующего ателье, Правила внутреннего трудового распорядка.
Заведующий ателье исполняет следующие обязанности:
4.1. Возглавляет, организует, планирует и координирует деятельность ателье, направленную на оказание бытовых услуг по ремонту, пошиву швейных и меховых изделий, изготовлению трикотажных изделий.
4.2. Обеспечивает ателье необходимым и исправным оборудованием, приобретение в необходимых количествах тканей и фурнитуры, пользующихся постоянным спросом.
4.3. Определяет художественное и конструкторское направления работы ателье, утверждает перечень моделей. 4.4. Разрабатывает политику ателье по предоставлению гарантий на изделия с учетом материально-технического обеспечения ателье и уровня профессионализма персонала и др.
4.5. Определяет ценовую политику оказания услуг по ремонту, пошиву швейных и меховых изделий, изготовлению трикотажных изделий (исходя из группы материалов, трудоемкости обработки, количества усложняющих элементов и т.п.).
4.6. Принимает участие в рекламных мероприятиях.
4.7. Осуществляет контроль за рациональным расходованием материальных, технических и трудовых ресурсов, сокращением затрат и повышением эффективности бытового обслуживания населения по ремонту, пошиву швейных и меховых изделий, изготовлению трикотажных изделий.
4.8. Обеспечивает своевременность выполнения заказов на ремонт, пошив швейных и меховых изделий, изготовление трикотажных изделий.
4.9. Контролирует культуру обслуживания заказчиков персоналом ателье.
4.10. Осуществляет контроль качества и эффективности оказываемых услуг по ремонту, пошиву швейных и меховых изделий, изготовлению трикотажных изделий.
4.11. Контролирует обеспечение сохранности принятых от заказчиков материалов (изделий).
4.12. Обеспечивает условия для комфортного ожидания заказчиками заказа, примерки и т.п.
4.13. Разрабатывает и внедряет мероприятия по улучшению деятельности ателье, увеличению объема и перечня оказываемых бытовых услуг, повышению их качества.
4.14. Координирует подбор и расстановку работников.
4.15. Организует рациональное использование труда работников ателье.
4.16. Осуществляет контроль за соблюдением работниками ателье правил и норм охраны труда и техники безопасности.
4.17. Организует обучение и повышение квалификации работников ателье.
4.18. Обеспечивает явку соответствующего работника в согласованное с заказчиком время при оказании услуг на дому.
4.19. Контролирует и координирует выполнение пожеланий заказчиков по частичному изменению заказов в процессе исполнения.
4.20. Принимает решения по претензиям заказчиков, участвует в разрешении конфликтных ситуаций. 4.21. Проводит работу по защите приоритета авторских моделей одежды и конструкторских решений, подготовке материалов на их патентование, получение лицензий и прав на интеллектуальную собственность.
4.22. Организует выпуск имеющих повышенный спрос изделий малыми сериями 30-50 штук (прет-а-порте) с последующей их реализацией через торговую сеть.
4.23. Персонально курирует услуги по изготовлению авторских моделей современной одежды для заказчиков УIР-
категории.
4.24. Организует оказание дополнительных бытовых услуг по:
— закупке требуемых заказчику материалов;
— доставке материалов (изделий) заказчиков;
— доставке готовых изделий на дом заказчикам;
— использованию макетно-жилетного метода при приеме заказов и др.
4.25. Обеспечивает правильное и своевременное представление руководителю организации отчетности о результатах деятельности ателье, организацию соответствующего учета.
4.26. Выполняет родственные по содержанию обязанности.
Заведующий ателье имеет право:
5.1. Участвовать в обсуждении проектов решений руководителя организации.
5.2. Распоряжаться вверенными ему имуществом и средствами с соблюдением требований, определенных законодательными и нормативными правовыми актами, Уставом организации,
5.3. Подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции.
5.4. Инициировать и проводить совещания по организационным и финансово-экономическим вопросам.
5.5. Запрашивать и получать от структурных подразделений необходимую информацию, документы.
5.6. Проводить проверки качества и своевременности исполнения поручений.
5.7. Требовать прекращения (приостановления) работ (в случае нарушений, несоблюдения установленных требований и т.д.), соблюдения установленных норм, правил, инструкций; давать указания по исправлению недостатков и устранению нарушений.
5.8. Вносить на рассмотрение руководителя организации представления о приеме, перемещении и увольнении работников, о поощрении отличившихся работников и о применении дисциплинарных взысканий к работникам, нарушающим трудовую дисциплину.
5.9. Участвовать в обсуждении вопросов, касающихся исполняемых им должностных обязанностей.
5.10. Требовать от руководителя организации оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и реализации прав.
Заведующий ателье несет ответственность:
6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины.
6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины. 6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.
7.1. Режим работы заведующего ателье определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными в ателье.
7.2. В связи с производственной необходимостью заведующий ателье может направляться в служебные командировки (в т.ч. местного значения).
7.3. Для решения оперативных вопросов заведующему ателье может выделяться служебный автотранспорт.
Условия оплаты труда заведующего ателье определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.
9 Заключительные положения
Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у ателье, другой — у работника.
Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места.
Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом заведующего ателье.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Информационные стенды по ОТ и технике безопасности на предприятии
Последние документы




