| Подробности закачки |
1.1 Настоящая должностная инструкция определяет функциональные обязанности, права и ответственность набивальщика трубчатых электронагревателей. 1.2 Набивальщик трубчатых электронагревателей относится к категории технических исполнителей. 1.3 Набивальщик трубчатых электронагревателей назначается на должность и освобождается от должности в установленном порядке действующим трудовым законодательством приказом директора предприятия по представлению начальника отдела. 1.4 Взаимоотношения по должности:
* - Для набивальщика трубчатых электронагревателей 3-го разряда нужно полное или базовое общее среднее образование. Профессионально-техническое образование без требований к стажу работы или подготовка непосредственно на производстве, повышение квалификации и стаж работы по профессии 2 разряда не меньшее 1 года. - Для набивальщика трубчатых электронагревателей 4-го разряда полное или базовое общее среднее образование. Профессионально-техническое образование. Повышение квалификации. Стаж работы по профессии 3 разряда не меньше 1 года.
3.1 Внешние документы: Законодательные и нормативные акты, касающиеся выполняемой работы. 3.2 Внутренние документы: Устав предприятия, Приказы и распоряжение директора предприятия (начальника отдела); Положение об отделе производства, Должностная инструкция набивальщика трубчатых электронагревателей, Правила внутреннего трудового распорядка.
4.1 Набивает трубчатые электронагреватели периклазом или другими аналогичными наполнителями вручную с установлением центровальной втулки или на вибростенде. 4.2 Устанавливает спирали в трубу электронагревателя и подвешивает с нее к специальному центровальному устройству. 4.3 Дозирует наполнители вручную. 4.4 Снимает трубчатые электронагреватели из специального центровального устройства и устанавливает их для испытания на испытательный стенд. 4.5 Составляет трубчатые электронагревательные элементы с обкатыванием, гнутьем, резанием и рихтовкой трубок. 4.6 Готовит шихту за заданным рецептом.
Набивальщик трубчатых электронагревателей имеет право: 5.1. Ознакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности. 5.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями. 5.3. В пределах своей компетенции сообщать своему непосредственному руководителю обо всех выявленных в процессе своей деятельности недостатках и вносить предложения по их устранению. 5.4. Запрашивать лично или по поручению своего непосредственного руководителя от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей. 5.5. Требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и прав.
Набивальщик трубчатых электронагревателей отвечает: 6.1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством Украины. 6.2. За правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности - в пределах, определенных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Украины. 6.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Украины.
Режим работы набивальщика трубчатых электронагревателей определяется в соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка, установленными на предприятии.
Условия оплаты труда набивальщика трубчатых электронагревателей определяются в соответствии с Положением об оплате труда персонала.
9 Заключительные положения9.1 Настоящая Должностная инструкция составлена в двух экземплярах, один из которых хранится у Предприятия, другой — у работника. 9.2 Задачи, Обязанности, Права и Ответственность могут быть уточнены в соответствии с изменением Структуры, Задач и Функций структурного подразделения и рабочего места. 9.3 Изменения и дополнения в настоящую Должностную инструкцию вносятся приказом генерального директора предприятия.
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||




